Трудоустройство за границей по типу занятости

Трудоустройство за границей по типу занятостиПочему наши сограждане охотно покидают родную страну, отправляясь за тысячи километров от дома, семьи? Изначально причина экономическая — человек стремится заработать больше денег, чтобы обеспечить себе более комфортную жизнь. Украина еще не ступила на путь развитых экономик, соседние страны — Польша, Германия, намного выше по уровню жизни, соответственно, у них выше заработные платы. Поэтому наши сограждане в поисках лучшей жизни стремятся как минимум поехать заработать, чтобы привезти добытые средства домой. Как максимум — получить такую работу, которая позволит им остаться за границей навсегда. На сегодняшний день наши сограждане имеют массу возможностей устроиться работать в иностранные компании. От сезонного рабочего до специалиста по информационным технологиям на длительный контракт. Все зависит только от ваших способностей, навыков и желания. Преодолевать формальности соискателям поможет рекрутинговое агентство Worklevelup. 

Чем трудоустройство за границей привлекает граждан Украины

Трудоустройство за границей — это не только еще один способ обеспечить свою семью, когда наступают нелегкие времена. Помимо денежного аспекта, существуют другие привлекательные стороны трудоустройства с гарантией: 

  • Заработные платы рабочих специальностей, которые мало оценены в Украине, на порядок выше, следовательно, есть возможность заработать больше, работая даже простым разнорабочим; 
  • Высокий уровень жизни предоставляет возможность получить более качественные услуги, например, медицинские; 
  • Возможность познакомиться с культурой, бытом, историей другой страны; 
  • Работая в курортных городах сезонными рабочими можно параллельно искупаться в морях, отдохнуть;
  • Получение опыта работы с иностранцами; 
  • Возможность выучить иностранный язык.

Таким образом, работа в других странах может быть прибыльной, перспективной, интересной не только в финансовом плане. 

Worklevelup — это трудоустройство с гарантией без посредников. Мы напрямую связываем соискателя с работодателем. При этом, мы не берем с кандидатов оплату за наши услуги. Свои комиссионные мы получаем напрямую от работодателя тогда, когда найденный нами сотрудник приступает к выполнению своих рабочих обязанностей. 

Главные особенности трудоустройства за границей украинских граждан

Рассматривая перспективу работы в другой стране, следует учитывать особенности трудоустройства за границей. Какие конкретно особенности — зависит от страны, типа занятости, профессии соискателя, отрасли, в которой планируется занятость. Тем не менее, есть одна общая особенность — куда бы соискатель не планировал поехать работать, везде ему понадобится приглашение от работодателя и рабочая виза. Нам неоднократно поступает вопрос “а как же безвиз?”. Важно: решение Европейского Союза предоставить гражданам Украины право временного безвизового въезда не распространяется на трудовые отношения. Наши сограждане могут свободно путешествовать по Польше, Германии, Чехии, другим странам. Однако, если речь идет о работе, тогда нужна виза. Есть одно исключение из общего правила. С недавнего времени Польша предоставила возможность украинцам приезжать на работу без обязательной визы, но только при условии наличия биометрического паспорта и приглашения от работодателя. На Германию, Израиль, другие страны эта льгота не распространяется. Выбирая виды занятости при трудоустройстве за границей, изучите визовый вопрос. Например, Польша может предоставить три варианта визы, каждая имеет свой срок действия.

Виды занятости при трудоустройстве за границей

Трудоустройство за границей по типу занятости 1Европейские страны на данный момент испытывают нехватку рабочей силы в разных отраслях. Куда-то уехать и устроиться на работу гражданам Украины проще, куда-то сложнее. Популярные виды занятости при трудоустройстве за границей зависят от того, нехватку рабочих в какой отрасли испытывает страна. 

 

 

Страны: 

Страна

Востребованные виды деятельности

Польша

Строительство, сфера услуг (продавцы, официанты, мастера маникюра, парикмахеры), промышленность (упаковщики, комплектовщики), сезонные рабочие, медицина, транспорт (водители-дальнобойщики), информационные технологии, уход за людьми, которые не могут справиться без посторонней помощи — детьми, пожилыми, больными

Германия

Информационные технологии, учителя, инженеры, повара, социальные работники

Израиль

Няни, учителя, гувернантки, строители, работники сферы информационных технологий

Искать открытые по специализации соискателя вакансии можно самостоятельно на зарубежных специализированных сайтах, сайтах компаний, которые специализируются на интересующей вас отрасли, через знакомых. Но есть 5 причин почему получить работу за границей лучше с агентством «Ворклевелап». Среди них — мы не берем оплату с соискателя за наши услуги. 

5 причин почему получить работу за границей лучше с агентством "Ворклевелап"

Многие соискатели считают, что дешевле и быстрее будет найти работу самостоятельно. Это ошибочное мнение, поскольку, для самостоятельного поиска вам понадобится как минимум знать где искать. Знать язык той страны, где вы планируете искать. Если у вас нет таких знаний, то процесс займет много времени. 5 причин почему получить работу за границей лучше с агентством «Ворклевелап»

  1. Многолетнее сотрудничество с различными зарубежными работодателями позволяет нам регулярно обновлять нашу базу вакансий. Мы первыми получаем информацию от наших партнеров о наличии у них работы для украинских граждан; 
  2. Агентство по трудоустройству Ворклевелап имеет лицензию на осуществление такой деятельности как оформление украинцев на работу за границу;
  3. Агентство предоставляет услуги переводчика для оформления документов на иностранном языке, если соискатель не имеет таких знаний; 
  4. Предоставляем перечень документов, которые необходимы для получения рабочей визы. Помогаем собрать необходимый пакет документов;
  5. Ведем переговоры с работодателем, помогаем соискателю составить резюме, предоставляем консультации для успешного прохождения собеседования. 

Звоните нам, вместе мы пройдем этот путь быстрее, выгоднее!

Какие возможны типы занятости при трудоустройстве за границей

Трудоустройство за границей по типу занятости 2Для иностранцев в таких странах как Польша, Германия, Израиль есть разные типы занятости при трудоустройстве. От того, какую вакансию займет соискатель, зависит тип занятости. 

 

 

Типы занятости: 

Тип занятости

Описание

Работа по контракту

При такой форме сотрудничества между наемным рабочим и работодателем, все трудовые отношения регулируются контрактом. Контракт содержит все основные условия работы, оплаты труда, прочее. Составляется в соответствии с трудовым законодательством страны

Фриланс

Такая форма занятости предполагает, что работник не привязан к одному рабочему месту. Более того, вы можете оставаться в Украине, но работать на зарубежную компанию. Фрилансер сам планирует свой рабочий день

Частичная занятость

Часто бівают случаи, что работнику нет необходимости для выполнения своих обязанностей быть постоянно в офисе. Возлагаемые на него функции можно выполнить за половину рабочего дня. Например, уборщицы. Таких работников нанимают на неполный рабочий день

Полная занятость

Полная занятость предполагает, что работник выполняет свои задачи полный день — 8 часов

Без опыта работы

Вакансий, которые не требуют наличие опыта у соискателя довольно много. Чаще всего это сезонные рабочие

Практика для студентов

Иностранные компании ценят одаренных молодых людей, поэтому часто берут на практику лучших студентов, которые демонстрируют выдающиеся способности

Самые привлекательные и высокооплачиваемые для украинских граждан специальности

Экономика европейских стран давно ушла вперед, такая передовая отрасль современного мира как информационные технологии стремительно развивается, продвигая вперед медицину, строительство, легкую промышленность. Тут просто необходимы квалифицированные, талантливые, опытные сотрудники. Поэтому даже такая строгая к иностранным рабочим страна как Германия с радостью выдает приглашения на работу нашим лучшим сотрудникам. При трудоустройстве за границей, показывая отличные результаты своей работы, украинцы могут не только хорошо заработать, но и иметь возможность получить вид на жительство, а в дальнейшем и гражданство. Иностранные компании готовы платить достаточно высокую, даже по заграничным меркам, заработную плату таким специалистам: 

  • Программисты;
  • Врачи;
  • Инженеры;
  • Бухгалтера;
  • Графический дизайнер.

Особенности трудоустройства за границей для таких специальностей состоят в том, что, возможно будет подтвердить свою квалификацию, медикам — отучиться определенное время в иностранных учебных заведениях. Дальнейшая перспектива карьерного роста, получения более высокой заработной платы стоят того, чтобы потратить время на обучение.

Официальное трудоустройство — гарантия вашей защищенности

Почему мы настаиваем на том, чтобы трудоустройство было официальным? Дело в том, что нелегальная работа — это большой риск для работника. В то время, когда есть огромное количество возможностей получить трудоустройство с гарантией, очень неразумно соглашаться на сомнительные предложения нелегального заработка. Современные условия сотрудничества кадровых агентств с иностранными компаниями предоставляют возможность гражданам Украины получить лучшие условия официальной работы. При этом типы занятости при трудоустройстве могут быть совершенно разные — от фриланса до полной занятости. Любой из видов деятельности оформляется трудовым договором, который является основным документом, поводом выдать кандидату приглашение, оформить рабочую визу. Работая официально сотрудник:

  • Гарантировано получает оплату своего труда;
  • Имеет возможность отдыхать по выходным и праздничным дням;
  • Может рассчитывать на полноценный оплачиваемый отпуск. 

Кроме того, получение официальной занятости за границей обязательно предполагает медицинское страхование. Никто не может гарантировать, что во время работы ничего не случиться, а с медицинской страховкой вы сможете рассчитывать на квалифицированную, качественную, эффективную медицинскую помощь.

Минимальные ставки заработной платы за границей

Официальное трудоустройство с гарантией — это не просто гарантированно оплачиваемый труд. Иностранный рабочий может рассчитывать, что его заработная плата будет не меньше, чем у местного населения. Иностранные правительства ежегодно пересматривают минимальную заработную плату таким образом, чтобы она могла покрыть минимальные потребности человека. 

Минимальная заработная плата:

 

Страна

Месячная минимальная зарплата, евро

Почасовая минимальная оплата, евро

Германия

1645,60

9,35

Польша

581,56

3,80

Израиль

1300,64

7,39

 

Меньше всего минимальная зарплата у поляков, больше платят немцы. Но есть один нюанс — попасть на работу в Германию гораздо сложнее. Соискателю придется потрудиться, доказывая немецкому правительству, что его труд будет полезен Германии, а таких работников как он/она нет среди местного населения. Агентство по трудоустройству Ворклевелап готово отстаивать интересы украинцев, поэтому мы всегда контролируем, чтобы вас не обманули и ваш труд был оплачен в должной мере. 

Как распознать обман при трудоустройстве за границей

Соискатель в процессе поиска работы может сталкиваться с предложениями о работе на разных ресурсах. Даже контекстная реклама в социальных сетях предлагает трудоустройство за границей с лучшими условиями и перспективой карьерного роста. Как не попасть на мошенников, которые обманом заманят совсем не на условия, которые были обещаны? Обратите внимание на такие моменты: 

  • Фирма, которая обещает соискателю оплачиваемую занятость за границей, обязательно должна иметь лицензию Минсоцполитики. Полный перечень таких агентств можно найти на сайте Министерства социальной политики. Отсутствие фирмы среди них говорит о том, что вы попали на мошенников;
  • Требование предоплаты за услуги. Существует постановление Кабмина, по которому компания, которая занимается официальным трудоустройством наших сограждан не имеет права брать никакие оплаты до подписания договора между иностранным работодателем и кандидатом. Если вам говорят что-то типа “давай 200 евро и мы отправим тебя на хорошую работу в Израиль” — очень большая вероятность того, что это мошенники; 
  • Вместо рабочей визі предлагают оформить любую другую. Запомните одно правило — официальное трудоустройство за границей возможно исключительно по рабочей визе, которая оформляется по установленным правилам. Работа по любой другой визе — нелегальная, за это могут оштрафовать работодателя, а вас выдворить из страны;
  • Вас не хотят посвящать в детали работы, а у вас не спрашивают о ваших навыках и умениях. Порядочные иностранные компании очень придирчиво относятся к подбору персонала, поэтому такое безразличие к вашим способностям подозрительно;
  • Мелкий шрифт в договоре. Перед подписанием трудового контракта ознакомьтесь с ним внимательно, а лучше покажите юристу, которому доверяете;
  • У вас просят ваш паспорт. Ни при каких обстоятельствах не отдавайте никому свой паспорт. Для оформления документов достаточно копии, оригинал всегда должен быть при вас. 

Обращая внимание на такие моменты вы сможете избежать мошенников. Если вы хотите получить качественную услугу трудоустройства, тогда стоит обратиться к Worklevelup — это трудоустройство с гарантией без посредников. Мы работаем напрямую с иностранными работодателями уже много лет! 

Worklevelup — это трудоустройство с гарантией без посредников в Польше по разным типам занятости

Наиболее приветливой страной для работников из Украины является Польша. Соседняя страна близка нам по многим культурным традициям, историческим пересечениям, схожести языков. Развитая польская экономика регулярно генерирует создание новых рабочих мест. Работу можно найти в разных сферах, это может быть сельское хозяйство, медицина, информационные технологии. Агентство Worklevelup — это трудоустройство с гарантией без посредников, которое поможет украинским соискателям найти для себя наиболее выгодный вариант типа занятости, обеспечить лучшие условия трудоустройства. Польша является, пожалуй, самой выгодной страной для фриланса. Чаще всего такой тип занятости используется сферой информационных технологий, а Польша за последние годы значительно продвинулась в их развитии, оставляя иногда позади даже Америку. Поэтому польские компании регулярно испытывают нехватку квалифицированных программистов, которые смогут выполнять поставленные перед ними задачи без постоянного присутствия в офисе. Такая особенность трудоустройства за границей как фриланс, также предполагает переезд в другую страну, только работать вам, скорее всего, предложат удаленно, изредка наведываюсь в офис. Для многих наших сограждан-айтишников это очень удобный, выгодный и привлекательный вариант. Со временем украинские граждане могут подать документы на оформление карты побыта, перевезти семью, а в будущем — получить гражданство. О всех тонкостях такого трудоустройства можно получить информацию от сотрудников агентства Worklevelup. 

Агентство по трудоустройству Ворклевелап предлагает разные типы занятости в Израиле

Израиль привлекает наших соотечественников высоким уровнем жизни, постоянным развитием таких отраслей как медицина, строительство и информационные технологии. Эта страна никогда не стоит на месте в развитии, тут постоянно создаются новые разработки, новые проекты, внедряются самые передовые технологии. Из-за активного развития и занятости трудоспособного населения страна больше всего испытывает нехватку таких кадров как няни, гувернантки, социальные работники, которые будут ухаживать за нетрудоспособным населением. Агентство по трудоустройству Ворклевелап предлагает соискателям различные вакансии в разных сферах. Украинские граждане могут выбрать для себя наиболее подходящий вариант работы. Это может быть выбор в зависимости от города, типа занятости при трудоустройстве и т.д. Сотрудники агентства предоставят соискателю всю необходимую информацию о вакансии, помогут подготовиться к собеседованию, заполнить необходимые для рабочей визы документы, устроиться на новом месте. Если вас интересует трудоустройство с гарантией — тогда вам к нам! 

Специфика трудоустройства в Германии

Перечисляя основные виды занятости при трудоустройстве за границей, мы говорили о полной занятости, частичной, фрилансе. Каждый из этих видов доступен при выборе вакансий для работы в Германии. Получить работу в Германии очень заманчиво из-за высокого уровня жизни. Минимальная заработная плата гораздо выше, чем в той же Польше, еще больше возможностей для получения опыта и новых знаний. Однако, работа в Германии имеет свою специфику — немцы всегда отдают предпочтение своим согражданам. При одинаковых характеристиках, способностях, умениях двух работников, работодатель скорее примет на работу немца, чем иностранного гражданина. Поэтому, чтобы получить немецкую вакансию, соискатель должен выгодно отличаться от других претендентов, быть, как говориться “на голову выше” в своих деловых качествах и способностях. Одна из 5 причин почему получить работу за границей лучше с агентством «Ворклевелап» — мы предоставляем всяческое содействие соискателям в поиске вакансий, подготовке к собеседованию, оформлению документов. Немцы — очень скрупулезный и точный народ, которые не любят ошибок. Сотрудники агентства Worklevelup позаботятся о том, чтобы ваше собеседование прошло на высшем уровне и вы были приняты на работу в ту компанию, которая вас интересует.

Пролистать наверх